HR-Fachkonferenz: Fachkräftemangel – Employer Branding und Recruiting

Demografischer Wandel und Fachkräftemangel führen dazu, dass die Ressource „Mitarbeitende“ immer mehr zum Engpassfaktor für viele Unternehmen wird. Nicht mehr die Fachkräfte müssen sich bei den Unternehmen bewerben, sondern die Unternehmen bei den potenziellen Mitarbeitenden. Damit Unternehmen im Wettbewerb um Talente überzeugen können, müssen Sie sich profilieren, d. h. ein Employer Brandig betreiben und zielgruppenspezifische Recruitingkanäle bedienen. Hinzu kommen dynamische Entwicklungen im Rahmen der Digitalisierung, die neue Herausforderung an ein „data driven Recruiting“ und damit an die Unternehmen und die HR-Mitarbeitenden stellen. Künftig bedeutsamer wird zudem die Option, Fachkräfte aus dem Ausland zu rekrutieren. Damit dies erfolgreich verläuft, ist eine Vielzahl von Herausforderungen zu bewältigen.

Die Veranstaltung findet virtuell statt und die Teilnahme ist kostenfrei.

Zur Anmeldung