Im eintägigen Auftakt-Workshop zu Beginn Ihres Studiums erhalten Sie gemeinsam mit Ihren Kommiliton*innen allgemeine organisatorische Informationen zum Studium, und gleichzeitig starten Sie Ihr E-Portfolio (siehe unten). Abgeschlossen stellt es die Prüfungsleistung dieses Moduls dar. Während des Auftakt-Workshops erstellen Sie bereits Ihre ersten Einträge für Ihr E-Portfolio.
Fachübergreifende Kompetenzen
Für starke Persönlichkeiten und ein starkes Miteinander
Neben fachlicher Expertise braucht heute jede Fach- und Führungskraft starke persönliche und soziale Kompetenzen. Damit lässt das DHBW CAS seine Studierenden nicht allein! Im Dualen Master ist das Modul der Fachübergreifenden Kompetenzen in den Fachbereichen Technik, Wirtschaft* und Gesundheit* fest verankert. Weil uns auch die Arbeitgeber seinen großen Wert bestätigen, gehört es zum Dualen Master wie die Fachmodule, die Masterarbeit etc.
Als Student*in wählen Sie hier individuell Seminare zu Schlüsselkompetenzen, auf die Sie besonderen Wert legen, um so Ihre persönlichen und sozialen Stärken (weiter-) zu entwickeln. Durch die stets interaktive Arbeit in kleinen Gruppen ergibt sich ein intensiver interdisziplinärer Austausch. In unserer Audiothek bekommen Sie einen Vorgeschmack auf die Vielfalt der Seminare.
In diesem Umfang und dieser Qualität des Angebots sind die Fachübergreifenden Kompetenzen im Dualen Master im Vergleich zu anderen Hochschulen einzigartig. Den großen Mehrwert bestätigen unsere Studierenden sowie unsere Dualen Partner.
Fachübergreifende Kompetenzen
„Die FüKom-Seminare lohnen sich auf jeden Fall! In meiner Position als Führungskraft geht es in 80% der Zeit um Menschen. Ohne Führungskompetenzen und Selbstreflexion könnte ich meine Arbeit deutlich schwieriger machen, ich würde nirgends auch nur halbwegs vorankommen.“
Patrick Pfeil, Senior Manager / Head of Lean Development bei E.G.O. Elektro-Gerätebau GmbH, Alumni des Masters Wirtschaftsingenieurwesen
Foto: privat
„Die Fachkompetenz ist die Basis, die soziale und persönliche Kompetenz der Erfolgsgarant. Die Seminare zu den fachübergreifenden Kompetenzen haben mich sehr geprägt und ich kann diese wärmstens empfehlen. Warum? Weil ich das Erlernte nahezu täglich in meinen Arbeitsalltag einbauen kann - wie z.B. im Konflikt- oder Zeitmanagement.“
Nadine Miene, Controllerin bei Audi AG, Alumna des Masters Wirtschaftsingenieurwesen
Foto: Matt Stark photography
„Im Modul Fachübergreifende Kompetenzen werden Themen angesprochen, mit denen man sich sonst nicht automatisch beschäftigt. Ich habe mich z.B. tiefer mit meinem Führungsverständnis und -verhalten auseinandergesetzt – das prägt mich bis heute.“
Aurelia Becker, Assistenz der Geschäftsführung und Projektmanagement bei worKA gGmbH - das Inklusionsunternehmen in Karlsruhe, Alumna des Masters General Business Management
Foto: privat
* bis auf den Master Steuern, Rechnungslegung und Prüfungswesen und den geplanten Master Intensive Care
Aufbau
Das Modul der Fachübergreifenden Kompetenzen bietet Ihnen nicht nur zwei Seminare zu speziellen Schlüsselkompetenzen, die Sie individuell auswählen können. Zusätzliche Workshops des Moduls erleichtern Ihnen den Start ins Studium und seinen Abschluss: Gemeinsam mit Ihren Kommiliton*innen nehmen Sie zu Studienbeginn am Auftakt-Workshop und gegen Ende am Reflexions-Workshop teil. Während Sie hier gemeinsam in einem fest vorgegebenen Rahmen lernen, sind Sie bei der Auswahl Ihrer beiden Seminare zu den Schlüsselkompetenzen völlig frei. Diese liegen abhängig von Ihrer persönlichen Auswahl und Zeitplanung flexibel zwischen den beiden Workshops*. Der dritte Baustein des Moduls ist neben den Seminaren und Workshops ein E-Portfolio. Hier sammeln Sie während der gesamten Zeit Eindrücke, Arbeitsergebnisse und Reflexionen rund um das Studium. Dozent*innen des DHBW CAS geben Ihnen Feedback zum E-Portfolio, das zur weiteren Reflexion anregen kann.
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Im eintägigen Reflexions-Workshop vor Anmeldung Ihrer Masterarbeit ziehen Sie Bilanz und schließen Ihr E-Portfolio ab.
Hier kondensieren Sie gemeinsam mit Ihren Kommiliton*innen, was Sie aus Ihrem Studium mitnehmen, evaluieren und reflektieren das Erlernte und stecken ab, wo Sie für sich weiteren Fortbildungs- und Entwicklungsbedarf sehen.
Inhalt
Wählen Sie aus rund 50 Seminaren die beiden aus, die Sie für sich persönlich und beruflich am Wichtigsten erachten. Das Seminarangebot gliedert sich in die drei Bereiche
- Eigene Ressourcen einsetzen und Persönlichkeit entwickeln
- Fakten vermitteln und Beziehungen gestalten
- Teams führen und Veränderungen gestalten
Sie arbeiten in Kleingruppen mit maximal 14 Studierenden, um eine intensive Interaktion und den persönlichen Austausch sicher zu stellen.
- Audiothek als Vorgeschmack auf die Seminarvielfalt und erste Praxishilfe
- Seminarübersicht
Die zwei Workshops des Moduls bilden den Rahmen des Moduls: Gemeinsam mit Ihren Kommiliton*innen nehmen Sie zu Studienbeginn am Auftakt-Workshop und vor Beginn der Masterarbeit am Reflexions-Workshop teil. Im eintägigen Auftakt-Workshop zu Beginn Ihres Studiums erhalten Sie gemeinsam mit Ihren Kommiliton*innen allgemeine organisatorische Informationen zum Studium. Sie bearbeiten bereits erste Fragestellungen im Modul Fachübergreifende Kompetenzen, deren Ergebnisse in das E-Portfolio einfließen. Im eintägigen Reflexions-Workshop ziehen Sie Bilanz. Hier kondensieren Sie, was Sie aus Ihrem Studium mitnehmen, evaluieren und reflektieren das Erlernte und stecken ab, wo Sie aktuell stehen und ggf. für sich weiteren Fortbildungs- und Entwicklungsbedarf sehen.
- Audiothek als Vorgeschmack auf die Seminarvielfalt und erste Praxishilfe
- Seminarübersicht
Ein E-Portfolio ist eine Online-Sammelmappe, in der Sie Ihre verschiedenen Einträge zu den Seminaren der Fachübergreifenden Kompetenzen aber auch zu Höhepunkten und Schwierigkeiten der sonstigen Fachmodule und Ihres gesamten Studiums multimedial speichern. In den Einträgen reflektieren Sie das Gelernte und holen sich bei Ihren Kommiliton*innen sowie weiteren Personen aus Ihrem beruflichen Umfeld Feedback, das Sie als weitere Einträge abspeichern. Das E-Portfolio hilft Ihnen dabei, Ihren Lernprozess zu reflektieren und gleichzeitig den intensiven Austausch zu pflegen und zu kultivieren.
Ihre Prüfungsleistung besteht für die Fachübergreifenden Kompetenzen aus den Inhalten des E-Portfolios. Sie schließen es mit dem Reflexions-Workshop ab und erstellen im Anschluss die letzten Einträge.
Ihre Betreuer*innen sind in der Regel interne oder externe Dozent*innen des DHBW CAS. Sie geben Ihnen zu bestimmten Zeitpunkten Feedback und sind Ihre Ansprechpartner*in bei inhaltlichen Fragen zum E-Portfolio. Abschließend bewertet der*die Betreuer*in Ihr E-Portfolio (bestanden/nicht bestanden).
- Intensiver Austausch und fachübergreifende Vernetzung mit den anderen Studierenden, meist weit über das Studium hinaus
- Intensiver Austausch mit Dozent*innen aus der beruflichen Praxis
- Individuelles Feedback durch Dozent*innen und Kommiliton*innen
- Dokumentation der eigenen Entwicklung im E-Portfolio z.B. gegenüber (künftigen) Arbeitgebern
Persönliche Entwicklung als Schlüssel zum Erfolg
Eine Studie des DHBW CAS zeigt: Schlüsselkompetenzen sind ein zentraler Faktor für Erfolg und Wirksamkeit im Berufsalltag.
Der Weg zum Ingenieur umfasst mehr als gute Klausuren
Neben Fachkompetenz fördern die dualen Masterstudiengänge am DHBW CAS auch die Persönlichkeitsentwicklung.
Ansprechpartnerin
Fachübergreifende Kompetenzen
- Veranstaltungsmanagement
Sprechzeiten: ganztägig
Fachübergreifende Kompetenzen
- Leitung
- persönliche Beratung
- zertifizierte Coach (dvct)
Zentral Beauftragte für Betroffene sexueller Belästigung
Sprechzeiten: ganztägig
